Programme de mentorat pour les professionnels des médias PANDC

La Fondation des prix pour les médias canadiens (FPMC) est fière d’annoncer le lancement d’un programme de mentorat destiné aux professionnels des médias PANDC (personnes autochtones, noires et de couleur) en début et milieu de carrière, à travers le pays. Ce programme vise à leur offrir du soutien et à les doter des compétences requises pour accéder aux postes de leader dans l’industrie du magazine et de la publication numérique, en les jumelant avec un professionnel chevronné. L’objectif est d’aider les professionnels des médias PANDC à progresser dans leur carrière.

Les mentorés auront la chance d’apprendre directement d’un professionnel senior par le biais de rencontres individuelles sur un sujet spécifique de leur choix. Les mentors seront des leaders des médias canadiens ayant au moins 10 ans d’expérience et primés pour leur travail, dont certains seront des lauréats de la Fondation des prix pour les médias canadiens. Ils aideront les mentorés à développer leurs compétences en leadership et à bien définir leurs objectifs de carrière, tout en partageant des conseils personnalisés, les meilleures pratiques du métier et des opportunités de développement professionnel.

Les détails du programme 

Période de candidature: du 3 janvier au 24 janvier 2022.

Les séances de mentorat auront lieu entre février et mars 2022. Les dates exactes seront choisies conjointement par le mentor et le mentoré. Le mentorat devra être terminé avant le 31 mars 2022. Les mentors et les mentorés s’engagent à consacrer huit heures au mentorat. Quatre à six de ces heures doivent être dédiées à des rencontres individuelles et les heures restantes pourront être utilisées à la guise du mentor et du mentoré. 

Afin de fournir le plus de flexibilité possible au mentor et au mentoré, la forme que prendra le mentorat peut être déterminée par le mentor en fonction des besoins spécifiques du mentoré, ou peut être déterminée de concert entre le mentor et le mentoré. Par exemple, les participants peuvent décider conjointement de tenir une seule et unique rencontre d’une journée entière ou de tenir plusieurs rencontres de plus courte durée. Les séances peuvent avoir lieu en personne, par téléphone ou virtuellement, afin de s’adapter aux différences géographiques ou aux éventuelles restrictions liées à la COVID-19.

À la fin du mentorat, le mentor et le mentoré devront remplir un bref questionnaire individuel sur leur expérience afin de permettre à la FPMC d’améliorer son programme dans le futur. 

Jusqu’à 13 parrainages sont prévus en 2022, dont huit sont réservés aux résidents de l’Ontario, les autres étant destinés aux Canadiens de l’extérieur de cette province. 

Qui peut faire une demande de mentorat?

Le programme de mentorat de la FPMC est ouvert aux professionnels des médias en début ou en milieu de carrière qui font preuve d’un haut degré de compétence et de potentiel dans l’industrie des magazines et de la publication numérique. Les candidats doivent être basés au Canada et s’identifier comme Noirs, Autochtones et/ou personnes de couleur. Les candidats doivent être âgés de 21 ans ou plus au 3 janvier 2021.

Les mentorés participants recevront également une inscription gratuite d’un an à LinkedIn Learning, grâce au programme de mentorat de la FPMC. LinkedIn Learning est une plateforme d’apprentissage en ligne qui propose plus de 16 000 cours en vidéo dispensés par des experts du domaine. La FPMC s’est associée à LinkedIn Learning pour offrir ces cours aux mentorés dans le cadre du programme 2022.

Comment postuler?

Veuillez remplir le formulaire de candidature et le soumettre à la Fondation des prix pour les médias canadiens avant 17h (heure de l’est), le 24 janvier 2022.

Vous devrez:

  • donner un bref aperçu de votre expérience et/ou de votre carrière
  • nous décrire brièvement:
  • vos objectifs de carrière pour la prochaine année et comment un mentorat pourrait vous aider à les atteindre.
  • ce que vous espérez tirer de ce mentorat.
  • le(s) sujet(s) principal(aux) et le(s) domaine(s) de gestion dans lequel ou lesquels vous souhaitez avoir un mentor, et ce sur quoi vous aimeriez vous concentrer avec votre mentor. Les champs d’intérêt comprennent (sans s’y limiter) les opérations et la gestion, le développement de contenu, le marketing et les ventes.

Les candidatures seront analysées par la FPMC avec la participation du Conseiller en affaires autochtones. Une fois la demande de mentorat acceptée, le mentoré sera jumelé avec un mentor senior qui pourra l’aider sur le sujet et les objectifs identifiés. 

Les candidats seront informés de l’état de leur demande entre le 7 et le 11 février 2022.


Mentors participants

La FPMC est heureuse d’annoncer que ces leaders d’expérience du monde des médias participent au programme 2022 en tant que mentors:

Ontario

Ish Aderonmu is a writer, law student and maker of #GoodTrouble. Ish has been recognized for his leadership acumen and potential for leadership and voice around traditional and non-traditional tables of influence in Canada. In 2020, he was named as a CivicAction Leadership Foundation Diversecity Fellow, a program designed to help rising leaders hone the skills and capabilities needed to build bridges across sectors. The fellowship program is award-winning and recognized for its ability to seek out and develop the future leaders of Canada. Ish believes that deeply personal stories can communicate a vision and a picture of the realities people face. These visions—as enablers of action—can be a helpful tool for social and political change. This is beautifully articulated in his award-winning piece, « They Called Me Prisoner 183645 » which received Gold at the National Magazine Awards 2021. Ish has been featured in numerous national media outlets including the Toronto Star, Global News, CBC, and Toronto Life.

Shireen Ahmed is a multi-platform sports journalist with CBC Sports, a TEDx speaker, mentor, and an award-winning sports activist who focuses on the intersections of racism and misogyny in sports. She is an industry expert on Muslim women in sports, and her research and contributions to this topic are immeasurable. She is co-creator and co-host of the “Burn It All Down” feminist sports podcast team. She teaches Sports Journalism and Sports Media at X University, in Toronto, Canada. She lives with her children and her cat.

Deanne Gage is a Toronto-based editor and writer who has specialized in personal finance issues for more than two decades. She’s the editor of FORUM magazine, and a regular contributor to the Globe and Mail‘s Globe Advisor section of Report on Business. She is the former money makeover columnist for the Toronto Star. A recipient of several journalism awards, Deanne’s work has also appeared in Chatelaine, MoneySense, Morningstar.ca, Today’s Parent, and leading business-to-business publications.

Samia Madwar is the managing editor of The Walrus. Before joining The Walrus, she worked at Up Here magazine, based in Yellowknife, for three years, where she learned how to balance meeting deadlines with spending time outside. She now serves on the board of directors of Magazines Canada.

Informed by her rich and varied 20+ years as a journalist and audience specialist, Sandra E. Martin is a multiplatform content strategist, an instructor at Ryerson University’s School of Journalism, and Head of Newsroom Development at The Globe and Mail. Previously, Sandra served as Editor-in-Chief of MoneySense where, under her leadership, the online personal finance magazine earned two finalist nods in the 2021 Canadian Online Publishing Awards, to be announced in February 2022, and picked up a Silver award in the Best Service Article or Series–Consumer category at the 2020 COPAs. During her tenure as Editor-in-Chief of Canadian Living, the magazine won numerous accolades, and maintained its place as the most-read paid women’s lifestyle publication in print and online. Previously, Sandra helmed the highly successful launch of Walmart Live Better/Vivre mieux Walmart, and served in senior editorial capacities at Today’s Parent. Her byline has appeared in The Globe and Mail, Cottage Life and the National Post, among others. She is a two-time National Magazine Awards finalist, a repeat NMA judge, and a two-time NMA host. She sits on the board of directors of Canada’s History Society (publishers of Canada’s History and Kayak magazines), and SABEW Canada (which promotes excellence in business writing and editing).

Alysa Procida is the Executive Director of the Inuit Art Foundation and Publisher of the award-winning Inuit Art Quarterly (IAQ). Prior to her role with the IAF, she was the Executive Director and Curator of the Museum of Inuit Art in Toronto, ON. Since joining the organization in 2015, she has worked to expand opportunities for artists and extend the reach of the magazine, which is now the largest art magazine in the country. In 2019 and 2021, she was shortlisted for Publisher Grand Prix at the National Magazine Awards. She is also a mentor for the Inuit Futures in Arts Leadership project, where she helps support emerging Inuit professionals in the arts.

Melissa Shin is the Editorial Director of Advisor’s Edge and Investment Executive, Canada’s top financial services publications. As an award-winning journalist, Melissa turns technical subject matter into accessible content for sophisticated audiences. She is also an experienced moderator and speaker. Melissa started at Advisor’s Edge in 2011. Prior to that, she was managing editor of Corporate Knights magazine. From 2013 to 2017, Melissa chaired the board of Point of View magazine, and she is now secretary of the board of Fashion Takes Action. She is a graduate of the Schulich School of Business at York University.

Garth Thomas is Managing Director of Business and Financial products at The Globe and Mail. In this role, Garth is responsible for the business operations, strategy, commercial performance and new business initiatives across all platforms for The Globe and Mail’s business and financial products that include Report on Business, Report on Business magazine, Globe Investor, and Globe Advisor. Prior to The Globe and Mail, Garth spent over 20 years at Rogers Media where he was responsible for launching and developing business initiatives which included Today’s Parent Approved, The Growth 500 and the Maclean’s University franchise, among others. Prior to 2017, Garth was Executive Publisher responsible for the business operations of Rogers Publishing’s extensive portfolio of over 20 brands that included titles such as Maclean’s, Chatelaine, Hello!, Marketing, The Medical Post and Advisor.ca.

Canada

Arjun Basu has created content for brands as diverse as Air Canada, Bombardier, Fairmont Hotels & Resorts, Investors Group, Mercedes Benz, and many others for more than 20 years before starting his own marketing, brand and storytelling consultancy, arbaStrategies. He served on the board of the National Magazine Awards Foundation including two years as President. He works on a podcast, Middle of Everywhere, for The Solo Project, a media and research start-up exploring the new world of work, alongside the founding editor of Inc. magazine and the founding art director of Fast Company. He has spoken at marketing, media and content conferences around the world and is also an award-winning fiction writer. He lives in Montreal.

Omar Mouallem has over 15 years of professional magazine experience. His articles have been published in such titles as WIRED and Rolling Stone and received multiple honours from the National Magazine Awards. He’s also co-founded two magazines, consulted on titles, and hosted the Alberta Magazines podcast. In addition, Omar is an acclaimed author and documentary filmmaker, whose most recent film, The Last Baron, was adapted from his article about a renegade burger chain.

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Ce programme est rendu possible grâce au soutien de Ontario Créatif et du ministère du Patrimoine canadien